Cirka 2 200 ansökningar för bärplockare
Inför kommande säsong har Migrationsverket hittills fått in cirka 2 200 ansökningar för bärplockare via säsongsdirektivet. Handläggningen av dessa ärenden pågår fortfarande och inga beslut är fattade ännu.
Migrationsverket har hittills inte fått in några klassiska ansökningar om arbetstillstånd för bärplockare, utan en skillnad för i år är att ansökningarna kommit in via säsongsdirektivet, det vill säga säsongsarbete. Majoriteten av de sökande inom bärbranschen är bärplockare medan andra yrkesgrupper så som kockar, mekaniker och administrativ personal utgör en mindre andel, även de via säsongsarbete.
– Den största skillnaden vid en anställning som säsongsarbetare är att bärplockarna är direkt anställda vid ett företag med säte i Sverige och inte via ett utländskt bemanningsföretag. Det innebär ett tydligare arbetsgivaransvar för det svenska företaget, säger Hanna Geurtsen, biträdande uppdragsledare arbetstillstånd.
Oavsett vilket lagrum som ansökan prövas inom är många krav för att beviljas tillfälligt arbetstillstånd fortfarande desamma. Det handlar bland annat om att det ska finnas anställningsavtal påskrivet av båda parter, anställningsvillkor ska vara i linje med svenska kollektivavtal och det ska finnas tecknade försäkringar. För tillstånd som säsongsarbetare är det krav på en lön som gör det möjligt för arbetstagaren att försörja sig.
Handläggningen av de 2 200 ansökningarna pågår fortfarande och Migrationsverket har ännu inte fattat några beslut.